Dobbiamo purtroppo registrare un recrudescenza del fenomeno delle rapine nel nostro territorio di Milano e Provincia. Dall'inizio dell'anno le rapine, tentate o consumate sono state dieci, una frequenza che ci riporta alla drammatica situazione di parecchi anni orsono.
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L'indagine svolta dalle Rappresentanze sindacali milanesi, recatesi unitariamente, nello scorso marzo, in un grandissimo numero di agenzie in Milano ha evidenziato come gli organici presenti NON siano sufficienti e soprattutto non reggano alle assenze, di qualsiasi natura essere siano.
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A Bologna il 25 marzo 2013, nel corso dell’incontro del coordinamento Region Centro Nord con la controparte aziendale sono stati trattati diversi argomenti tra i quali: riportafogliazione Alfa e Beta, Part-time, pressioni commerciali, organici, progetto Meet.
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Il 25 marzo le OO.SS a livello di Coordinatori Territoriali, hanno incontrato il Responsabile dell’HR Territory Lombardia, per l’illustrazione degli impatti sul succitato perimetro del nuovo assetto organizzativo che la Banca intende darsi, con decorrenza 15 aprile p.v.
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Mercoledì 13 Marzo si è tenuto il primo incontro ufficiale tra le scriventi OO.SS. e l’azienda avente oggetto la struttura di “Unicredit Direct”: tale incontro difatti ha segnato il debutto delle Rappresentanze Sindacali Aziendali di Unicredit S.p.A. di Cologno Monzese.
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Si svolto lo scorso venerdì 22 febbraio un incontro con la Direzione di Network che ha affrontato diversi temi tra i quali: sicurezza, poli Customer Recovery (CU.RE), Part-time e programmazione ferie.
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Comunicato unitario delle OO.SS della Regione Centro-Nord di UniCredit S.p.A. sull’incontro del 12 febbraio u.s.
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Comunicato della RSA FABI della regione Marche in merito alla situazione ormai insostenibile in cui versano le filiali e le atre strutture di rete.
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Il giorno 4 febbraio 2013 le Organizzazioni Sindacali Unicredit della Provincia di Brescia si sono incontrate con HR AC BRESCIA rappresentata dal Responsabile Antonio Alaimo e dal HRBP Laura Bertoli. In allegato il comunicato delle OO.SS.
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Lo scorso 17 dicembre i Coordinatori Territoriali della Lombardia hanno incontrato i responsabili HRBP del Network della territorio, con, all’ordine del giorno, le ricadute del progetto Gold su lavoratrici e lavoratori del Network lombardo.
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