Informativa sul Piano Welfare 2015

11 febbraio 2015
By Redazione

Riservata agli iscritti Fabi Gruppo UniCredit

Adesione al Piano Welfare 2015 – dal 9 febbraio e fino al 31 marzo 2015 – relativamente a :

  • sistema premiante/incentivante;
  • anticipo del termine di adesione per il contributo familiari disabili;
  • scadenze temporali per Contributo Figli 4 – 12 anni;
  • Strenna Natalizia.

In sintesi, i termini di adesione sono:

o       fino al 31 marzo 2015 per l’eventuale sistema premiante/incentivante (l’adesione avrà effetto qualora, a conclusione dei relativi processi aziendali, il/la collega sia concretamente destinatario del sistema premiante/incentivante;

o       fino al 31 maggio 2015 per il contributo figli 4-12 anni;

o       fino al 31 ottobre 2015 per la strenna natalizia (in tal caso l’importo sarà accreditato in Conto Welfare a gennaio 2016);

o       contestualmente all’invio della richiesta per il contributo familiari disabili; il termine ultimo (che è stato anticipato) è il 30 settembre 2015.

Cosa devi fare se intendi aderire al Piano?

-       vai in MY HR > Welfare e Benefit > Piano Welfare;

-       clicca su “Fai le tue scelte”;

-       inserisci nell’apposito campo il valore massimo cui si riferisce l’opzione;

-       conferma la tua adesione inserendo la password del Portale.

Fino al 31 marzo sei libero di inserire o modificare l’adesione, anche più volte, se hai cambiato idea.

Ti ricordiamo che attraverso il Piano Welfare 2015 è possibile chiedere rimborsi per spese sostenute nel 2015; al fine di fornirti un pronto riferimento per le tipologie di spese rimborsabili, ti invitiamo a consultare le FAQ e a visionare gli elenchi dei requisiti previsti per ogni tipologia, presenti all’interno delle specifiche sezioni del Piano (MY HR > Welfare e Benefit > Il Tuo Piano Welfare > Figli/Coniugi, Salute e Previdenza).

Ti ricordiamo infine che alla chiusura del Piano, prevista per il 27 novembre 2015 (ovvero – per coloro la cui cessazione intervenga nel corso del 2015 – alla data di cessazione), l’eventuale residuo del tuo Conto Welfare verrà automaticamente accreditato sulla tua posizione previdenziale a capitalizzazione individuale, solo se aperta a quel momento e in grado di ricevere questa tipologia di versamenti. L’importo non potrà in ogni caso essere liquidato, né in bollettino stipendio né in altra forma.

Milano, 11 febbraio 2015

Segreteria di Coordinamento
Fabi Gruppo UniCredit

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