Pubblichiamo la documentazione utilizzata dall’azienda in occasione dell’incontro annuale sulla formazione.
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Divisione CIBQui trovi i documenti, news, accordi e tutto ciò che riguarda il mondo della divisione Corporate Investment Banking
Pubblichiamo la documentazione utilizzata dall’azienda in occasione dell’incontro annuale sulla formazione.
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SISTEMA INCENTIVANTE…. O DISCRIMINANTE? Lo scorso 10 febbraio si è tenuto l’incontro sul sistema incentivante 2011 (presentato dalla banca il 2 febbraio), nel corso del quale le OO.SS. hanno formulato, ai sensi del CCNL, le proprie osservazioni. Il sistema presenta alcuni elementi di novità...
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PRIMO INCONTRO PER IL “bancone”: MOLTI I PROBLEMI, POCHE LE RISPOSTE Nei giorni scorsi si sono tenuti alcuni incontri con l’azienda aventi per oggetto la verifica dell’accordo 18/10, che, ricordiamo, consentirà di realizzare, nel triennio 2011/2013, una rilevante riduzione dei costi. In particolare l’attenzione...
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A TUTTE LE RSA DI UNICREDIT Spa E’ necessario uno sforzo straordinario Siamo pienamente consapevoli della pesante condizione nella quale si trovano ad operare i colleghi e le colleghe in Azienda. Le consistenti uscite del primo gennaio hanno ulteriormente aggravato la situazione. I problemi...
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Riceviamo da Trade Union Relations – Labour Policies and Industrial Relations - di UniCredit S.p.A: A seguito della riorganizzazione del Gruppo nel perimetro Italia, l’azienda procederà a riarticolare – a far tempo dal 1° gennaio p.v.- le forniture di buoni pasto (per il biennio...
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In relazione alle richieste di chiarimento avanzate dalle OO.SS. su Ferie ed errori nella posizione contributiva, riportaimo il documento sottoscritto il 3 Dicembre u.s. tra le parti.
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Chiarimenti intervenuti con l’azienda in merito al Piano di Esodo Volontario ed Incentivato 18 ottobre 2010 Verbale di Conciliazione
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Riportiamo il testo del Verbale di proroga, firmato il 16 Novembre scorso , che prevede il posticipo alle 17.30 del 19 novembre 2010 del termine per l’adesione alle uscite volontarie incentivate e per la consegna della documentazione previdenziale previsti dal Protocollo 18 ottobre 2010.
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Vi informiamo l’Azienda ha comunicato alle Oo.Ss. che l’obiettivo delle 3000 adesioni volontarie al Piano di Pensionamento Incentivato 2011-2013 è stato quasi certamente raggiunto. Leggi qui il comunicato unitario:
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Di seguito riportiamo il documento esposto dall’Azienda alle OO.SS. durante l’incontro di venerdì 12 u.s. L’Azienda ha presentato il nuovo Sistema di Valutazione del Gruppo UniCredit a valere dal prossimo anno. L’Azienda ha sostenuto che l’iniziativa è coerentemente con la nostra nuova missione ed è volta a rafforzare la trasparenza...
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